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Personalmeldungen
Für Personalmeldungen ist der Fortbildungsverantwortliche eines Händlerstandortes verantwortlich.
Die Änderungen (Neue Mitarbeiter, ausgeschiedene Mitarbeiter, Standortwechsel, Änderung zu Stammdaten aktiver Mitarbeiter etc.) können ausschließlich über das Tool „Personal“ im NISSAN CQ-Portal (siehe unten) auf http://portal.nissancq.com übermittelt werden.
Dies stellt sicher, dass alle betroffenen Abteilungen (z.B. NISSAN IT und NISSAN Academy) diese Änderungen in den betroffenen System umsetzen können.
Änderungen des Fortbildungsverantwortlichen müssen offiziell über folgendes Formular beantragt werden:
NEUES Meldeportal (ab April 2016)
Lesen Sie hier dazu auch unsere B2B-Partnerinformation vom März 2016:
Aktionen für Meldungen zu Personaländerungen:
 | Neuen Mitarbeiter anmelden | sofern ein aktiver Mitarbeiter nicht in der Liste aufgeführt ist (und auch nicht an einem anderen Standort Ihres Betriebs gemeldet ist) |
 | Änderungen an bestehenden Mitarbeitern | sofern ein Mitarbeiter neue Primär-/Sekundärfunktion zugewiesen bekommen hat, Namenswechsel nach Heirat, Antrag auf weiteren NISSAN Systemzugriff oder Abbestellung eines bestehenden Systemzugriffs |
 | Standortwechsel | sofern ein Mitarbeiter an einen anderen Standort Ihres Betriebs gewechselt ist* |
 | Löschung eines aufgelisteten Mitarbeiters | sofern ein Mitarbeiter aus Ihrem Betrieb ausgeschieden oder nicht mehr für die Marke NISSAN tätig ist, längerfristig krank gemeldet ist* * |
*) Jeder Mitarbeiter kann nur an einem Standort gemeldet vorliegen. Dies sollte der Standort sein, an dem er die Mehrheit seiner Arbeitszeit verbringt bzw. seinen Hauptarbeitsplatz hat.
* *) bei längerfristig kranken Mitarbeitern können diese nach Rückkehr an den Arbeitsplatz wieder (per Neumeldung mit Bemerkung: Wiedereintritt) angemeldet werden. Dieses ist insbesondere nötig, um solche Mitarbeiter während ihrer Abwesenheit nicht für bestimmte Pflichttrainings heranziehen zu lassen.
Eingabe bei Neuanmeldung:
ALTES Meldeformular (bis März 2016)
Lesen Sie hier dazu auch unsere B2B-Partnerinformation von 2012 mitsamt einer kurzen Benutzerbeschreibung:
